30代の転職は無謀?それともスキルアップのためになる?
30代転職のリスク:20代と比べ募集数が減少する 転職サイトや人材募集広告などを見ても分かるように、単純に正社員、非正社員共に圧倒的に募集数が減ります。少ない募集数に対して集まる人数も多いため、ライバルも増えます。
出典 30代の転職について|メリット・リスク・転職のコツ・注意点など
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若い人材を求める会社は多いですが、30代ともなると求人も限られてきます。 つまり、路頭に迷うリスクもでてくるのです。 30代の転職は無謀なのでしょうか、それともスキルアップを考えると有益なのでしょうか。