派遣社員と違い正社員として採用すれば、会社側が負担する内容も多くなります。
せっかく育てたのにやめてしまうような人は避けたいため正社員の採用には特に厳しくなりがちですが、全く採用されないわけではないのでまた次の応募をしましょう。