一番考慮すべき点はすべての条件のバランスを整えること。特に「働くことができる時間軸」を重視しています。結果的には、常勤麻酔科医師が複数在籍する医療機関に対して、勤務日数、時間、手当等の条件面を微調整して継続勤務をつくるケースが多いと思います。