働きやすい職場を探そう!福利厚生も要チェック
◆育児短時間勤務 子どもが小学校を卒業するまで、1日の所定労働時間を5時間までに短縮する制度。 ◆育児時差出勤 子どもが小学校を卒業するまで、1日あたり1時間半までの時差出勤を認める制度。 ◆子どもの看護休暇 小学校就学前の子ども1人の場合、5労働日以内。小学校就学前の子ども2人以上の場合、10労働日以内。
出典 福利厚生制度が充実している企業まとめ・ダイバーシティ編(2018年6月14日更新) | 就活サイトJobweb
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就活を始めている学生は、どの企業を選ぼうか悩んでいるはずです。 ずっと働ける企業を探すためには、給料だけではなく福利厚生がしっかりしているかで判断しましょう。 どのような福利厚生があるのか調べてみたので、就活の参考にしてみてください。