やみくもに活動するのではなく、売上を上げるために「何をどのように活動・改善したら売上が一番上がるのか？」をマネジメント層が深く考え、メンバーにそれを伝え、メンバーがその方向に一致して向かった時にそのパワーは大きくなり、売上を大きく向上させるのではないかと思います。