「ベア」とは「ベースアップ」の略で、基本給の水準を底上げすることです。

物価上昇が起こると、社員はそれまでの給料では生活が苦しくなります。
昇進などによる定期昇給では物価上昇分に追いつかないとき、ベアを要求することになります。

また、企業の業績がとてもいいとき、労働組合側がベアを要求することもあります。
そのため、ベアの要求・実施の有無で、その企業の業績や将来性を計ることができます。
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