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産業医とは？産業医を紹介してくれるサービスまとめ

産業医とは一定の規模以上の事業所で選任しなければならない、事業所お抱えの医師のことを言います。主な役割は労働者の健康維持、向上です。今回は産業医に関する基礎知識、おすすめの産業医紹介サービスをご紹介します。

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産業医とは？

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産業医とは、事業場において労働者の健康管理等について、専門的な立場から指導・助言を行う医師を言います。労働安全衛生法により、一定の規模の事業場には産業医の選任が義務付けられています。

出典 産業医とは｜日本医師会・認定産業医サイト

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産業医とは、事業場において労働者の健康の保持・増進に努め、衛生管理者とともに職場環境管理を行い、労働と健康の両立を図る職務を有する医師です。常時50名以上の労働者が働く事業場では、産業医を選任することが義務づけられています。

出典 産業医とは？

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産業医とは、規模の大きい事業所において労働者の健康管理を担う医師のことです。

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産業医の役割

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1 .健康診断、面接指導等の実施及びその結果に基づく労働者の健康を保持するための措置、
作業環境の維持管理、作業の管理等労働者の健康管理に関すること
2 .健康教育、健康相談その他労働者の健康の保持増進を図るための措置に関すること
3 .労働衛生教育に関すること
4 .労働者の健康障害の原因の調査及び再発防止のための措置に関すること

出典 【特集】産業医として働く4つのポイント｜医師の転職・求人情報ならメディゲート

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「産業医」は、毎月1回以上の職場巡視、労働者の健康診断の実施や健康相談、作業環境による健康リスクの評価と改善健康教育・労働衛生教育、保険指導、衛生委員会への参加などが主な職務となります。職場に作業方法、又は衛生状態に有害の恐れがあるときは、直ちに労働者の健康障害を防止するために必要な措置を講じ、事業者に対し、労働者の健康管理などについて必要な勧告をすることができます。

出典 【特集】産業医として働く4つのポイント｜医師の転職・求人情報ならメディゲート

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産業医の役割は労働者の健康維持、促進、および衛生教育などとなります。

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こんな企業は産業医の選任が必要

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50人未満：産業医の選任義務はなし
50～499人：嘱託産業医1名
500人～999人：嘱託産業医1名、ただし有害業務の場合は専属産業医１名
1000人～3000人：専属産業医1名
3001人以上：専属産業医2名

出典 産業医の選任が義務になるのは、どのタイミングから？ _ エムステージ 産業医サポートサービス

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産業医の選任義務がある条件にあてはまっているにも関わらず、産業医を選任していなかった場合は、労働安全衛生法において法律違反となり罰則が設けられています。

労働安全衛生法第13条第1項には「医師のうちから産業医を選任し、労働者の健康管理等を行わせなければならない」とあり、第120条には、これをしなければ50万円以下の罰金に処するという罰則規定が記載されています。

出典 産業医の選任が義務になるのは、どのタイミングから？ _ エムステージ 産業医サポートサービス

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上記の通り事業所の規模に応じて産業医の選任を行う必要があります。

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産業医を紹介してくれるサービス

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産業医を紹介してくれる便利なサービスがあります。おすすめのサービスをご紹介します。

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■アヴェニール産業医

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様々なエリアにいる良質な産業医を弊社の独自のネットワークでエリア問わず良質な産業医をご紹介。エリアによる産業医の差は一切ありません。ぜひお気軽にご相談ください

出典 他社との違い _ メンタルマネジメントの産業医プロ集団

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「休職を予防する」をモットーに紹介サービスを展開しているAvenir産業医。所属する産業医のスキルアップに努めているのが特徴です。メンタルヘルス対策は、顧問産業医や分野ごとの専門家で情報や事例の共有を実施し、様々なケースに対応できるようにしています。

出典 産業医紹介サービスのすべてがわかるサイト

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Avenir産業医｜メンタルマネジメント対応のプロ産業医集団

https://www.avenir-executive.co.jp/sangyoui/

労務リスクの削減をAvenir産業医はお約束します。産業医のプロをご紹介するためにAvenir産業医は、産業医の質、産業医の選定、集合知のスキル・知識にこだわっています

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■産業保健サポート

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6,000名以上の登録産業医からベストマッチな嘱託・専属産業医をご紹介。初回の産業医訪問は弊社スタッフが同行し、衛生委員会の立ち上げ、職場巡視、年間プラン作成を丁寧にサポートします。

出典 産業医のご紹介はエムステージ

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第7回 日本HRチャレンジ大賞　イノベーション賞
企業への産業医の紹介だけにとどまらず、嘱託産業医の業務管理システム「M Connect」の提供や、
休職者の復職までの対応の仕組みづくりをサポートする「休職・復職サポートサービス」など、
継続した支援活動が健康経営を支える優れたサービスであると評価されました。

出典 産業医のご紹介はエムステージ

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産業医のご紹介はエムステージ

https://sangyoui-navi.jp/

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■メディカルトラスト

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メディカルトラストでは産業医に必要な能力として、
　　１．気軽に相談できる人柄とコミュニケーション力
　　２．産業保健への知識・意欲
　　３．メンタルヘルス問題への対応力
の3点を重視しています。

出典 産業医サービス｜サービス案内｜メディカルトラスト

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ご紹介については、事前にご希望や事業場での現在の課題をお聞かせいただき、人柄・経験・地域性・相性等を考慮した上でベストと思われる産業医をマッチングしてご紹介いたします。また、ご紹介後に人事ご担当者の方と候補の産業医でお顔合わせをいただき、その場で懸案事項を直接産業医にご確認いただいた上で最終決定をいただけます。

出典 産業医サービス｜サービス案内｜メディカルトラスト

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