30代の転職は無謀?それともスキルアップのためになる?
新卒で入った会社で30歳まで働き続けているということは、経験もポジションも有利な状態に近づいているでしょう。 それでもなお転職を考える人には、どのようなタイプが多いのでしょう。
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若い人材を求める会社は多いですが、30代ともなると求人も限られてきます。 つまり、路頭に迷うリスクもでてくるのです。 30代の転職は無謀なのでしょうか、それともスキルアップを考えると有益なのでしょうか。