人材を会社と共に売却すると、従業員はトップが変わることになり、自分たちの納得できるやり方にならないかもしれません。
それまでのトップの元だから働きたかったということもあるでしょう。
そのため会社売却は従業員への説明に時間がかかってしまいます。