30代前半は転職市場で比較的人気がある世代です。一方、30代後半になるとやや厳しく、難易度は上がります。
30代転職のメリットは?30代に求められるスキル
転職が当たり前の時代になりました。30代は転職のタイムリミットとも言われていますが、いざ30代から転職するにあたっては、どのようなことを考えるべきなのか、様々な角度から検証してみました。
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意外にも転職成功者の平均年齢は32.3歳。つまり、30代前半は社会からのニーズが高い、転職適齢期と言えるでしょう。
どうしても年齢的ハンデは否めません。知識の吸収力や体力面はどうしても20代にはかなわないでしょう。
30代の場合は仕事で結果を出しているのは当然であり、以下のようなことも確認されます。
その業界にいかに精通しているか?
人を扱う力がどれほど備わっているか?
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