期間工のおすすめメーカーを大考察

製造業や自動車メーカーの期間工は、寮なども完備していたりお給料が高いことから人気の高い触手です。
複数のポイントから選んだ、おすすめのメーカーをご紹介します。

FC2USER990040CIO さん

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期間工のメリット

期間従業員で働くメリットと言えばやはりメーカー直接雇用の待遇。慰労金、各種手当など福利厚生が充実していることや、給与面や収入面が高いことが思い浮かぶかと思います。果たして、メーカー毎の各種手当の違いは?月に平均どのくらいの収入を得られるのか。

住居面や賃金の面で大きなメリットがあるのが期間工の特徴です。
とはいえ、メーカーが変わると特色も変わるので、給与や慰労金、住環境など自分が譲れないポイントを耳つけるのが大切です。

トヨタは充実度もトップクラス



日本を代表する自動車メーカーであるトヨタは、賞与のシステムがきちんとしているのが最大の特徴。

満了金や各種手当も支給されるので、モチベーションも保てるのが嬉しい

日給は契約を更新するごとに上がっていき、9,220円から11200円まで上昇します。

これは他の期間工と比べてもかなり高い金額です。

さらに残業手当や深夜手当などの手当がつくほか、以前に期間工の満了経験がある人には経験者手当てが、扶養家族がいる場合には家族手当がつくという充実した手当が魅力的です。
2年目や3年目になると半年ごとに満了金が50万円以上入ってくることになります。

これは他の期間工を見ても圧倒的に高い金額です。

正社員になりたい人には三菱

正社員雇用も積極的な姿勢を見せているのが三菱です。
基本の日給は8560円と平均よりも少し高いくらいなのですが、各種手当が充実しているのが特徴です。


入社祝い35万円
満了慰労金関係は最初の3ヶ月38万円で、3年間で300万円でその他手当も充実しています。

寮は遠いところと近いところがありますが、食堂は24時間利用できるなど独自の特徴があります。

マイペースに働きたい人にはクボタ

クボタは時給制で基本時給が1,500円と高め。夜勤の場合は深夜手当ももちろんつきます。

寮の環境も整っており、休みもきちんと取れるなどマイペースで効率的に働きたい人におすすめ。

始めて期間工をする人も働きやすいかもしれません

期間工のメリットとおすすめのメーカーについて書きました。
もちろんこの他にもたくさんのメーカーで期間工が募集されているので、気になるメーカーなどがあればチェックしてみるといいでしょう。

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