20代の転職は転職エージェントの利用がおすすめの理由

転職というと求人票を見ながら活動することが一般的です。しかし、自分だけでやる転職活動では、失敗する方も多くなっています。20代の転職を考えているなら、転職エージェントの活用を考えてみましょう。転職エージェントを活用するメリットや、選び方をまとめてみました。

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「最も重視するポイント」は「第一印象」となりました。

「受け答えの仕方」もすべての職種で上位に。見た目での「第一印象」だけでなく、真摯に受け答えをしているか、横柄な態度を取っていないかという点が評価されているようです。

転職エージェントの選び方

20代からの転職活動に不安を抱いているなら、無料でサポートが得られる転職エージェントの利用を考えてみましょう。
転職エージェントはどこでもいいわけではありません。

■話してみて相性が良い

相性もあるので、ここで不信感を持つようであれば他の担当者に変えてもらうか、会社ごと変えたほうがいい。

■自分に合った求人が多い

「希望する職種や条件に合致するものが多かったのかどうか」「定期的に求人の紹介はあったか」「適性を見た上で希望外の提案をしてくれるか」などから良し悪しを判断しています。

■履歴書や面接のサポートがある

経歴書を最適化すると書類通過率が大きく変わるので、添削サポートを受けておくことが転職成功の近道となります。面接は模擬面接の他、面接時に転職エージェントが同行してフォローしてくれるところがあります。

20代からの転職は複数の転職エージェントを活用しよう

転職エージェントの登録はすべて無料なので、1社に絞る必要はありません。
自分に合ったサービスなのか見極めるために、複数社登録しておきましょう。