信用度が低いと「この学生、真面目に試験受けてないな」という印象を与えます。結果そのものに意味が無いので、評価するしないという枠にすら入りません。適性試験の結果を重要視している企業の場合、不合格になってしまうでしょう。

縦に配列された従来型のマークシートでは、隣の受験生が塗りつぶした位置をのぞき見ることで、解答を特定できる。だがこれは、解答欄が円を描くように並べられているため、受験生は用紙を少しずつ回転させながら塗りつぶすことになり、隣の受験生はのぞき見してもどの問題で何番を選んだかの特定が極めて困難だ。